サステナビリティの歩み 2024年のハイライト

クナウフ・インシュレーションにとって、安全は何よりも優先すべきサステナビリティへの取り組みです。2024年は特に重要な年となり、記録可能な事故率（TRIR）を目標の5.0未満に抑えることができました。 具体的には、2023年の5.2から改善し、2024年には3.9を達成しました。

また、従業員のエンゲージメントも大きく向上しました。2024年のエンゲージメント調査には、過去最高の90%にあたる3,679名の従業員が回答。エンゲージされた従業員の割合も2020年の29%から41%に上昇し、2025年の目標である42.5%達成に向けて順調に進んでいます。

さらに、世界中で、当社社員たちによる素晴らしい地域貢献も行われました。ウェルビーイング・プログラムや、多様性、公平性、インクルージョン（DE&I）の取り組みも引き続き成功を収めています。

2024年は、クナウフ・インシュレーションにとって脱炭素化への集中と未来への投資の年となりました。新工場の立ち上げや再建、市場の複雑化といった要因で、Scope 1および2の排出量は合計で5.7%増加しましたが、当社は長期的な解決策へ重要な投資を行いました。

具体的には、エネルギー効率の向上、より良い原材料の代替調達、低炭素エネルギーの供給増加に注力しました。また、クロアチアでは新しい電動ラインの建設を開始。これらの取り組みにより、2025年以降には脱炭素化の大きな効果が現れると期待しています。

一時的な増加があったものの、Scope 1および2の合計排出量は2021年の基準と比較して15%削減されており、2032年までに排出量を50%削減するという目標達成に向けて順調に進んでいます。

さらに、Scope 3の排出量も2024年には2021年比で6.4%減少しました。こちらは2032年までに30%削減を目指しています。

クナウフ・インシュレーションの循環型経済への取り組みは、着実に前進しています。特に、オーストラリアに新施設を開設し、そこで4,000万本もの使用済みガラスボトルをマレーシア工場の原材料として再利用できる体制を整えたことは大きな進展です。

しかしながら、2024年は課題もありました。埋立廃棄物が2021年基準と比べて13.3%増加しました。これは主に、一部の工場が最適な稼働率を下回り、廃棄物量が増えたこと、そして当社のリサイクル素材を利用する業界の活動が低迷したことが原因です。

これらの課題に対し、当社は積極的に対応しています。リサイクルパートナーのネットワークをさらに強化し、生産廃棄物の新たなリサイクル方法を開発。その結果、2024年には4つの工場で「埋立ゼロ」を達成することができました。

2024年、クナウフ・インシュレーションは、より良い建物づくり、特にエネルギー効率の向上に向けた変革を力強く推進しました。

当社は、改訂された建築物のエネルギー性能指令（EPBD）を最大限に活用し、EU加盟国がエネルギーを大量に消費する建物の問題に取り組むための支援を強化しました。

また、建物の年間改修率を2%以上に引き上げることで、ヨーロッパのエネルギーシステムを根本から再構築できることを示す研究を支援しました。これにより、年間3,120億ユーロものコスト削減と、電力ピーク需要を49%も削減できる可能性が示されています。

さらに、新しい太陽光平屋根製品群を市場に投入し、バイオベースのECOSE®バインダーの15周年を祝いました。加えて、Knauf Energy Solutionsの取り組みを強化し、住宅供給者がAIを活用したソリューションで省エネルギーと排出削減を実現できるよう支援しました。